アラブ首長国連邦の仲裁法に関する包括的なガイド
アラブ首長国連邦仲裁法
UAEの自発的な経済成長により、UAEは主要な金融センターとして確立されました。 このように、国は国際的な投資家や請負業者の注目を集めています。 当然のことながら、これはさまざまなビジネス機関の創設をもたらしました。
そして、商業会社の増加に伴い、UAEは商業紛争の増加を目撃しています。 これらの紛争は、世界的な景気後退によりさらに拡大しています。 これらの不況により、企業は個人または他の企業との契約を履行するために必要なときに資金を生み出すことができなくなりました。
紛争の増加に伴い、タイムリーで費用対効果の高い紛争解決システムの必要性が生じました。 したがって、多くの人が仲裁に訴える。
したがって、UAEの営利企業が仲裁条項または合意を契約に挿入することは、標準的な慣行となっています。
アラブ首長国連邦の商事仲裁法に飛び込む前に、仲裁とは何か、そしてそのメリットを調べてみましょう。
仲裁とは何ですか？
仲裁 紛争解決の主要なシステムのXNUMXつです。 紛争解決の他のモードには、交渉、調停、共同法、および訴訟が含まれます。
紛争解決のこれらの異なる手段の中で、仲裁は際立っています。 これは、その動的な機能によるものです。
仲裁の主な特徴のXNUMXつは、企業組織または個人が法廷に行かなくても意見の不一致を解決できることです。
このプロセスでは、XNUMXつの当事者が、法的に仲裁人と呼ばれる公平な第三者を選択し、紛争が発生したときにその中間に立つようにします。 両当事者は、仲裁人の評決が最終的で拘束力があることに事前に同意します。 この評決は法的に賞と呼ばれます。
対立するXNUMXつの当事者が仲裁プロセスの詳細について合意した後、審理が進行します。 この公聴会で、双方は彼らの主張を裏付けるために彼らの証拠と証言を提示します。
その後、仲裁人は双方の主張を検討して裁定を下します。 この裁定は最終的なものであることが多く、裁判所は裁定を再検討することはほとんどありません。
仲裁は任意または強制のいずれかになります。
従来、仲裁は常に任意でした。 しかし、時が経つにつれて、いくつかの国は、いくつかの法的問題の解決に関してそれを義務化してきました。
UAE仲裁法の概要
UAE仲裁法には、次のようなさまざまな機能があります。
＃1。 立法の枠組み
UAE仲裁法は、一般的に、経済的自由地帯を除いて、UAEのさまざまな分野で施行できます。 これらの経済的自由地域は、自由貿易地域としても知られています。
外国人投資家が事業を立ち上げ、貿易を行う経済地域です。 各フリーゾーンには、外国人投資家の奨励と誘致を目的とした特別な仲裁法があります。
アラブ首長国連邦にはXNUMXつの自由貿易地域があります。
- グローバルマーケットプレイスアブダビ
- ドバイ国際金融センター
これらのゾーンとは別に、一般的な仲裁法はUAEの他の地域に適用されます。
＃2。 制限事項
アラブ首長国連邦連邦法によると、当事者は、民事訴訟の場合は15年以内、商業訴訟の場合は10年以内に仲裁判断に異議を申し立てることができます。 規定された期間の満了時に、仲裁裁定に関連する訴訟は時間制限があり、裁判所は出席しません。
さらに、法律は、最終的な裁定は、最初の審理の日から6か月以内に発行されなければならないと規定しています。
仲裁人は、紛争当事者に応じて、審理をさらに6か月以上延長することができます。
＃3。 仲裁合意の有効性
仲裁合意が有効であるためには、以下を含むいくつかの要件を満たしている必要があります。
- 仲裁は書面形式でなければなりません。 これには、書面または電子的なメッセージ交換が含まれる場合があります。
- 機関を代表して契約書に署名する人は、そのような行動を取る権限を持っている必要があります。
- 自然人が契約に署名する場合、その個人は法的責任を遂行できる人物でなければなりません。
- 会社は、組み込まれた仲裁条項を参照している限り、別の会社の仲裁契約を使用できます。
さらに、仲裁契約の記述は明確な条件でなければなりません。 両当事者はまた、仲裁契約にあるすべてを適切に理解する必要があります。
＃4。 仲裁人
法的に、訴訟に参加できる仲裁人の数に制限はありません。 ただし、複数のアービトレーターが必要な場合は、アービトレーターの数を奇数にする必要があります。
仲裁人を選択する場合、特定の法的ガイドラインがあります。
- 仲裁人は、必ず、法律の下で未成年者ではない中立的な当事者でなければなりません。
- 破産、重罪、またはその他の違法行為の結果として、仲裁人が禁止されてはなりません。
- 仲裁人は、仲裁合意書に署名するXNUMXつの当事者のいずれかのために働いてはなりません。
＃5。 仲裁人の指名
両当事者は、仲裁人の指名を担当しています。 しかし、両者が合意に達することができない場合、仲裁機関は資格のある仲裁人を任命するために介入することができます。
その後、仲裁人は彼らの間で議長を任命します。 議長を任命できない場合は、仲裁機関が任命します。
＃6。 仲裁人の独立性と公平性
仲裁人を指名する際、仲裁人は、公平性に関するすべての疑念を消去する法的な書面による声明を提出する必要があります。 仲裁人が仲裁事件において公平であり続けることができない場合がある場合、彼らは当事者に通知しなければなりません。 そして、これは仲裁人が彼らの立場を放棄することを要求するかもしれません。
＃7。 仲裁人の解任
以下を含む特定の事柄が仲裁人の解任と交代につながる可能性があります。
- 仲裁人の死亡または職務遂行不能。
- それらの機能を実行することの拒否。
- 手続きの不当な遅延につながる方法で行動する。
- 仲裁合意に違反する行動を実行する。
商事仲裁を選択する利点
＃1。 紛争を解決するために適切な人を選択する自由
両当事者は、仕事に適していると信じる仲裁人を自由に選ぶことができます。 これにより、両当事者は、目前の問題を十分に把握している仲裁人を選ぶことができます。
また、企業間の紛争解決に十分な経験を持つ人を選ぶ機会もあります。
#2。 柔軟性
商事仲裁は、時間と場所を含め、プロセスがどのように進行するかを当事者が指示できるという点で柔軟性があります。 これにより、両当事者は、彼らが納得できる合意計画を立てることができます。
＃3。 タイムリーで費用対効果の高い
商事仲裁の柔軟性の結果として、当事者はプロセスを迅速にすることができます。
これは、訴訟中に費やされた余分な金額を節約するのに役立ちます。
＃4。 最終決定
仲裁で下された最終決定は拘束力があります。 これにより、結果に不満がある場合、どの当事者も上訴を提出することが困難になります。 これは、終わりのない上訴の機会を生み出す訴訟とは異なります。
＃5。 ニュートラル手順
国際的なビジネス紛争の場合、両当事者は聴聞会がどこで行われるかを決定することができます。 また、仲裁プロセスの言語を選択することもできます。
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仲裁は、特に多額の金銭がかかっている可能性のある商事紛争において、紛争を解決するためのより一般的な方法になっています。 しかし、ほとんどの人は法律についてほとんど知らず、彼らが知っていることはしばしば間違っています。 当事者が中小企業であろうと大企業であろうと、商事紛争の処理と解決に必要なものはすべて揃っています。 リーチアウト 今日私たちにそして友好的にその論争を解決する素晴らしい仕事をしましょう。
