ಅವರ ಅಭ್ಯಾಸದ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ವಕೀಲರ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಹೇಗೆ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡುವುದು

ನಿಮ್ಮನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸಲು ವಕೀಲರನ್ನು ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಒಂದು ಪ್ರಮುಖ ನಿರ್ಧಾರವಾಗಿದ್ದು ಅದನ್ನು ಲಘುವಾಗಿ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬಾರದು. ಎ ಅಸಮರ್ಥ ವಕೀಲ ನಿಮ್ಮ ಕಾನೂನು ಹಿತಾಸಕ್ತಿಗಳನ್ನು ಗಂಭೀರವಾಗಿ ಹಾನಿಗೊಳಿಸಬಹುದು. ನಿಮ್ಮ ಪ್ರಕರಣವನ್ನು ವಕೀಲರಿಗೆ ವಹಿಸುವಾಗ, ಅದು ನಿರ್ಣಾಯಕವಾಗಿದೆ ಅವರ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಪರಿಶೀಲಿಸಿ ತಮ್ಮ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಿ ಅಭ್ಯಾಸ ಮಾಡಲು. ಆದರೆ ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಲು ಹಲವಾರು ಅಭ್ಯಾಸ ವಕೀಲರೊಂದಿಗೆ, ನೀವು ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಹೇಗೆ ಗುರುತಿಸಬಹುದು ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಅಗತ್ಯಗಳಿಗಾಗಿ ಸರಿಯಾದ ಕಾನೂನು ಪರಿಣತಿ?

ಕಾನೂನು ವೃತ್ತಿಯಲ್ಲಿ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನ

ನಮ್ಮ ವಕೀಲರ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದ ಮೂಲ ಮಿತಿ ಸರಳವಾಗಿದೆ - ಕಾನೂನು ಸಾಮರ್ಥ್ಯ ಎಂದರೆ ವಕೀಲರು ಅಗತ್ಯವನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತಾರೆ ಶಿಕ್ಷಣ, ತರಬೇತಿ, ಕೌಶಲ್ಯ ಮತ್ತು ತಯಾರಿ ನೈತಿಕ ಮತ್ತು ವೃತ್ತಿಪರ ನೀತಿ ಸಂಹಿತೆಗಳಿಗೆ ಬದ್ಧವಾಗಿರುವಾಗ, ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ರೀತಿಯ ಪ್ರಕರಣವನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸಲು. ಎಲ್ಲಾ ಅಭ್ಯಾಸ ಮಾಡುವ ವಕೀಲರು ಪರವಾನಗಿ ಮತ್ತು ಬಾರ್ ಸದಸ್ಯತ್ವಕ್ಕಾಗಿ ಸಾಮಾನ್ಯ ಮಾನದಂಡಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸಬೇಕು. ಆದಾಗ್ಯೂ, ನಿಜವಾದ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವು ವಕೀಲರು ಆಯ್ಕೆಮಾಡಿದ ಕಾನೂನಿನ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಜ್ಞಾನ, ಅನುಭವ ಮತ್ತು ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳ ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ.

ಅಮೇರಿಕನ್ ಬಾರ್ ಅಸೋಸಿಯೇಷನ್ ​​(ABA) ವೃತ್ತಿಪರ ನಡವಳಿಕೆಯ ಮಾದರಿ ನಿಯಮಗಳ ಪ್ರಕಾರ:

"ಒಬ್ಬ ವಕೀಲರು ಕಕ್ಷಿದಾರರಿಗೆ ಸಮರ್ಥ ಪ್ರಾತಿನಿಧ್ಯವನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತಾರೆ. ಸಮರ್ಥ ಪ್ರಾತಿನಿಧ್ಯಕ್ಕೆ ಕಾನೂನು ಜ್ಞಾನ, ಕೌಶಲ್ಯ, ಸಂಪೂರ್ಣತೆ ಮತ್ತು ಪ್ರಾತಿನಿಧ್ಯಕ್ಕೆ ಸಮಂಜಸವಾಗಿ ಅಗತ್ಯವಾದ ಸಿದ್ಧತೆ ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ.

ಸಮರ್ಥ ವಕೀಲರ ಪ್ರಮುಖ ಅಂಶಗಳು

  • ವಸ್ತುನಿಷ್ಠ ಕಾನೂನು ಜ್ಞಾನ: ಅನ್ವಯವಾಗುವ ಅಭ್ಯಾಸ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಸಂಬಂಧಿತ ಕಾನೂನುಗಳು, ನಿಯಮಗಳು, ಕೇಸ್ ಕಾನೂನು ಪೂರ್ವನಿದರ್ಶನಗಳ ಅರಿವನ್ನು ಹೊಂದಿರಿ
  • ಕಾರ್ಯವಿಧಾನದ ನಿಯಮಗಳ ಪರಿಣತಿ: ನಿಗದಿತ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳು, ಪ್ರೋಟೋಕಾಲ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ಸ್ಥಳೀಯ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ನಿಯಮಗಳನ್ನು ತಿಳಿಯಿರಿ
  • ಸಂಶೋಧನಾ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳು: ಕ್ಲೈಂಟ್‌ನ ಪ್ರಕರಣಕ್ಕೆ ಕಾನೂನುಗಳು ಮತ್ತು ಹಿಂದಿನ ತೀರ್ಪುಗಳನ್ನು ಸಮರ್ಥವಾಗಿ ಹುಡುಕಲು ಮತ್ತು ಅನ್ವಯಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗುತ್ತದೆ
  • ವಿಮರ್ಶಾತ್ಮಕ ಚಿಂತನಾ ಕೌಶಲ್ಯ: ಬಹು ಕೋನಗಳಿಂದ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ನಿರ್ಣಯಿಸಿ, ಸೂಕ್ತ ತಂತ್ರಗಳು ಮತ್ತು ಪರಿಹಾರಗಳನ್ನು ಗುರುತಿಸಿ
  • ಸಂವಹನ ಕೌಶಲ್ಯ: ಕ್ಲೈಂಟ್‌ಗಳೊಂದಿಗೆ ಮಾಹಿತಿ, ನಿರೀಕ್ಷೆಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರಕರಣದ ವಿವರಗಳನ್ನು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ವಿನಿಮಯ ಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಿ
  • ವಿಶ್ಲೇಷಣಾತ್ಮಕ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳು: ಆಯ್ಕೆಗಳನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಲು ಪ್ರಕರಣದ ಅರ್ಹತೆಗಳು, ಸಾಕ್ಷ್ಯದ ಸಾಮರ್ಥ್ಯ ಮತ್ತು ಅಪಾಯಗಳನ್ನು ನಿಖರವಾಗಿ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡಿ
  • ನೈತಿಕ ಅನುಸರಣೆ: ಎಲ್ಲಾ ವೃತ್ತಿಪರ ನಡವಳಿಕೆ ನಿಯಮಗಳು ಮತ್ತು ವಿಶ್ವಾಸಾರ್ಹ ಕರ್ತವ್ಯಗಳಿಗೆ ಬದ್ಧರಾಗಿರಿ

ಪರವಾನಗಿ ಪಡೆದ ಕಾನೂನು ಅಭ್ಯಾಸಕ್ಕಾಗಿ ಈ ಉತ್ತಮವಾಗಿ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸಲಾದ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದ ಮಾನದಂಡಗಳ ಹೊರತಾಗಿ, ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಕಾನೂನು ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಸ್ಥಾಪಿತ ಅನುಭವ ಮತ್ತು ಮಾನ್ಯತೆ ಪಡೆದ ಪರಿಣತಿಯನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸುವ ಮೂಲಕ ವಕೀಲರು ತಮ್ಮನ್ನು ತಾವು ಗುರುತಿಸಿಕೊಳ್ಳಬಹುದು.

ವಕೀಲರ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ

ಆದ್ದರಿಂದ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಕಾನೂನು ವಿಷಯವನ್ನು ಎದುರಿಸುವಾಗ, ನಿರೀಕ್ಷಿತ ವಕೀಲರ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ನೀವು ಹೇಗೆ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಿ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡಬಹುದು?

ಒಟ್ಟಾರೆ ರುಜುವಾತುಗಳನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸಿ

ಮೊದಲಿಗೆ, ವಕೀಲರು ಬೇಸ್‌ಲೈನ್ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದ ಮಾನದಂಡಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿ:

  • ಶಿಕ್ಷಣ - ಮಾನ್ಯತೆ ಪಡೆದ ಕಾನೂನು ಶಾಲೆಯಿಂದ ಶೈಕ್ಷಣಿಕವಾಗಿ ಅರ್ಹತೆ
  • <font style="font-size:100%" my="my">ದಾಖಲಾತಿಗಳು</font> - ಕಾನೂನು ಅಭ್ಯಾಸ ಮಾಡಲು ರಾಜ್ಯ ಬಾರ್ ಪರೀಕ್ಷೆಯಲ್ಲಿ ಉತ್ತೀರ್ಣರಾಗಿದ್ದಾರೆ
  • ಪರವಾನಗಿ - ಸಕ್ರಿಯ ಉತ್ತಮ ಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ ನೋಂದಾಯಿತ ಪರವಾನಗಿ
  • ವಿಶೇಷತೆ - ಕೆಲವು ಅಭ್ಯಾಸ ಪ್ರದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಬೋರ್ಡ್ ಪ್ರಮಾಣೀಕರಿಸಲಾಗಿದೆ
  • ಅಸೋಸಿಯೇಷನ್ - ಸ್ಥಳೀಯ, ರಾಜ್ಯ ಮತ್ತು ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ವಕೀಲರ ಸಂಘಗಳ ಸದಸ್ಯ
  • ಎಥಿಕ್ಸ್ - ಯಾವುದೇ ಶಿಸ್ತಿನ ಸಮಸ್ಯೆಗಳು ಅಥವಾ ದುಷ್ಕೃತ್ಯದ ದಾಖಲೆಗಳಿಲ್ಲ

ರಾಜ್ಯ ವಕೀಲರ ಸಂಘಗಳು ವಕೀಲರ ರುಜುವಾತುಗಳನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸಲು ಉಚಿತ ಸಾಧನಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತವೆ.

ಪರಿಣತಿಗೆ ಕಾನೂನು ಅಗತ್ಯಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿಸಿ

ಮುಂದಿನ ಹಂತವು ನಿಮ್ಮ ನಿಖರವಾದ ಕಾನೂನು ಅಗತ್ಯಗಳನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಮತ್ತು ಸಂಬಂಧಿತ ಕ್ಷೇತ್ರ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದೊಂದಿಗೆ ವಕೀಲರಿಗೆ ಹೊಂದಾಣಿಕೆ ಮಾಡುವುದು:

  • ಪ್ರಾಕ್ಟೀಸ್ ಪ್ರದೇಶಗಳು - ನಿಮ್ಮ ಕಾನೂನು ಸಮಸ್ಯೆಯೊಂದಿಗೆ ಕಾನೂನಿನ ಪ್ರದೇಶವನ್ನು ಹೊಂದಿಸಿ
  • ಅನುಭವ - ಇದೇ ರೀತಿಯ ಪ್ರಕರಣಗಳಲ್ಲಿ ವರ್ಷಗಳ ಪರಿಣತಿ
  • ಫಲಿತಾಂಶಗಳ - ಹೋಲಿಸಬಹುದಾದ ಪ್ರಕರಣಗಳೊಂದಿಗೆ ಯಶಸ್ವಿ ದಾಖಲೆ
  • ಫೋಕಸ್ - ನಿಮ್ಮ ಕಾನೂನು ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಮೀಸಲಾದ ಏಕಾಗ್ರತೆ
  • ಅಂಡರ್ಸ್ಟ್ಯಾಂಡಿಂಗ್ - ನಿಮ್ಮ ಪ್ರಕರಣದ ನಿಶ್ಚಿತಗಳ ಉತ್ತಮ ಜ್ಞಾನವನ್ನು ಪ್ರದರ್ಶಿಸುತ್ತದೆ
  • ಪರಿಚಿತತೆ - ನಿಮ್ಮಂತಹ ಪ್ರಕರಣಕ್ಕೆ ಜಟಿಲತೆಗಳು, ಸವಾಲುಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳ ಅರಿವು

ಆರಂಭಿಕ ಸಮಾಲೋಚನೆಯ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, ನಿಮ್ಮದೇ ಆದ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಅವರ ಹಿನ್ನೆಲೆ ಮತ್ತು ಅರ್ಹತೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳನ್ನು ಕೇಳಲು ಹಿಂಜರಿಯಬೇಡಿ.

ಇತರರಿಂದ ಇನ್ಪುಟ್ ಹುಡುಕಿ

ಮೂರನೆಯದಾಗಿ, ವ್ಯಕ್ತಿನಿಷ್ಠ ದೃಷ್ಟಿಕೋನಗಳನ್ನು ಮೌಲ್ಯೀಕರಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸಿ:

  • ಗ್ರಾಹಕರ ವಿಮರ್ಶೆಗಳು - ಹಿಂದಿನ ಕ್ಲೈಂಟ್ ಅನುಭವಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ
  • ಪೀರ್ ಅನುಮೋದನೆಗಳು - ಸಹ ವಕೀಲರ ಪ್ರಶಂಸಾಪತ್ರಗಳು
  • ರೇಟಿಂಗ್ - ವಕೀಲರ ವಿಮರ್ಶೆ ಸೈಟ್‌ಗಳಿಂದ ಸ್ಕೋರ್ ಮಾಡಲಾಗಿದೆ
  • ಉಲ್ಲೇಖಗಳು - ವಿಶ್ವಾಸಾರ್ಹ ಕಾನೂನು ವೃತ್ತಿಪರರಿಂದ ಶಿಫಾರಸು ಮಾಡಲಾಗಿದೆ
  • ಉಲ್ಲೇಖಗಳು - ಹಿಂದಿನ ಕ್ಲೈಂಟ್ ಟೆಸ್ಟಮೆಂಟ್ಸ್
  • ಸದಸ್ಯತ್ವಗಳು - ಗೌರವಾನ್ವಿತ ವ್ಯಾಪಾರ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು
  • ಅಭಿನಂದನೆಗಳು - ಕಾನೂನು ಶ್ರೇಷ್ಠತೆಯನ್ನು ಗುರುತಿಸುವ ಪ್ರಶಸ್ತಿಗಳು
  • ಪಬ್ಲಿಕೇಷನ್ಸ್ - ಉದ್ಯಮ ಮಾಧ್ಯಮ ಮತ್ತು ನಿಯತಕಾಲಿಕಗಳಲ್ಲಿ ವೈಶಿಷ್ಟ್ಯಗೊಳಿಸಲಾಗಿದೆ

ವಸ್ತುನಿಷ್ಠ ಅರ್ಹತೆಗಳು ಪೂರ್ಣ ಕಥೆಯನ್ನು ಹೇಳದೇ ಇರಬಹುದು, ಆದ್ದರಿಂದ ಸ್ವತಂತ್ರ ವಿಮರ್ಶೆಗಳು ಮತ್ತು ಅನುಮೋದನೆಗಳು ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಮತ್ತಷ್ಟು ದೃಢೀಕರಿಸಬಹುದು.

ಸಂವಹನ ಡೈನಾಮಿಕ್ಸ್ ಅನ್ನು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡಿ

ಕೊನೆಯದಾಗಿ, ನಿಮ್ಮ ನೇರ ಸಂವಾದಗಳನ್ನು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡಿ:

  • ಪ್ರಶ್ನೆಗಳು - ಎಲ್ಲಾ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳನ್ನು ಸೂಕ್ತವಾಗಿ ಪರಿಹರಿಸುತ್ತದೆ
  • ಸ್ಪಷ್ಟತೆ - ಕಾನೂನು ತತ್ವಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರಕರಣದ ನಿರೀಕ್ಷೆಗಳನ್ನು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ವಿವರಿಸುತ್ತದೆ
  • ಕೇಳುವ - ಅಡೆತಡೆಯಿಲ್ಲದೆ ಕಾಳಜಿಯನ್ನು ಸಕ್ರಿಯವಾಗಿ ಕೇಳುತ್ತದೆ
  • ತಾಳ್ಮೆ - ಅಸಹನೆ ಇಲ್ಲದೆ ವಿವರಗಳನ್ನು ಚರ್ಚಿಸಲು ಸಿದ್ಧರಿದ್ದಾರೆ
  • ಆರಾಮ ಮಟ್ಟ - ವಿಶ್ವಾಸ ಮತ್ತು ವಿಶ್ವಾಸದ ವಾತಾವರಣವನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸುತ್ತದೆ
  • ಜವಾಬ್ದಾರಿ - ಅನುಸರಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ತ್ವರಿತವಾಗಿ ಉತ್ತರಿಸುತ್ತದೆ
  • ವರದಿ - ಸಂಬಂಧಿತ ಪರಸ್ಪರ ನಿಶ್ಚಿತಾರ್ಥ

ರುಜುವಾತುಗಳ ಮೇಲೆ ಎಲ್ಲಾ ಬಾಕ್ಸ್‌ಗಳನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸುವ ವಕೀಲರು ಇನ್ನೂ ನಿಮ್ಮ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಡೈನಾಮಿಕ್ ಅನ್ನು ಆಧರಿಸಿ ವಿಶ್ವಾಸವನ್ನು ಹುಟ್ಟುಹಾಕದಿರುವುದು ಸರಿಯಾದ ಹೊಂದಾಣಿಕೆಯಾಗದಿರಬಹುದು.

ನೇಮಕದ ನಂತರ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದ ನಡೆಯುತ್ತಿರುವ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ

ಪರಿಶೀಲನೆ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯು ವಕೀಲರ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಪೂರ್ವಭಾವಿಯಾಗಿ ಗುರುತಿಸುವ ಗುರಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ನೇಮಕಗೊಂಡ ನಂತರವೂ ಅವರ ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯ ಅರಿವನ್ನು ಕಾಪಾಡಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಅವರು ನಿರಂತರವಾಗಿ ಸಮರ್ಥ ಪ್ರಾತಿನಿಧ್ಯವನ್ನು ನೀಡುವುದನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.

ನಿರೀಕ್ಷೆಗಳು ಮತ್ತು ಸಂವಹನಗಳನ್ನು ವಿವರಿಸಿ

ಮುಂಗಡವಾಗಿ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಮಾರ್ಗಸೂಚಿಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿಸಿ:

  • ಉದ್ದೇಶಗಳು - ಪ್ರಾಥಮಿಕ ಪ್ರಕರಣದ ಗುರಿಗಳ ಪರಸ್ಪರ ತಿಳುವಳಿಕೆಯನ್ನು ಕಾಪಾಡಿಕೊಳ್ಳಿ
  • ಸಭೆಗಳು - ನಿಯಮಿತ ಚೆಕ್-ಇನ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ಸ್ಥಿತಿ ನವೀಕರಣಗಳನ್ನು ನಿಗದಿಪಡಿಸಿ
  • ಸಂಪರ್ಕ  - ಆದ್ಯತೆಯ ವಿಧಾನಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ ಸಮಯದ ನಿರೀಕ್ಷೆಗಳು
  • ಕೆಲಸದ ಉತ್ಪನ್ನ - ಡ್ರಾಫ್ಟ್‌ಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಂತೆ ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳಬೇಕಾದ ದಾಖಲೆಗಳು
  • ತಯಾರಿ - ಸಭೆಗಳ ನಡುವಿನ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳು
  • ಸ್ಟ್ರಾಟಜಿ - ಪ್ರಕರಣವನ್ನು ಮುನ್ನಡೆಸುವ ಯೋಜನೆ, ಅಪಾಯಗಳನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುವುದು

ಪ್ರಕರಣದ ಪ್ರಗತಿಯನ್ನು ಮೇಲ್ವಿಚಾರಣೆ ಮಾಡಿ

ಪ್ರಕರಣದ ಅವಧಿಯುದ್ದಕ್ಕೂ, ತೊಡಗಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ:

  • ಶ್ರದ್ಧೆ - ವಕೀಲರು ಸಾಕಷ್ಟು ಸಮಯ ಮತ್ತು ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳನ್ನು ಮೀಸಲಿಡುತ್ತಾರೆಯೇ?
  • ಯೋಜನೆಗಳ ಅನುಸರಣೆ - ಒಪ್ಪಿದ ತಂತ್ರಗಳನ್ನು ಅನುಸರಿಸುವುದೇ?
  • ಕಾರ್ಯ ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸುವಿಕೆ - ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸಲಾದ ತಯಾರಿ ಗುರಿಗಳನ್ನು ಸಾಧಿಸುವುದೇ?
  • ಅಡೆತಡೆಗಳು - ಯಾವುದೇ ಅನಿರೀಕ್ಷಿತ ಅಡೆತಡೆಗಳು ಅಥವಾ ವಿಳಂಬಗಳನ್ನು ಎದುರಿಸುತ್ತಿದೆಯೇ?
  • ಆಯ್ಕೆಗಳು - ಅಗತ್ಯವಿರುವಂತೆ ಪರ್ಯಾಯ ವಿಧಾನಗಳನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸುವುದೇ?

ಸಮರ್ಥವಾಗಿ ವಕೀಲರನ್ನು ಪ್ರಶ್ನಿಸುವುದು ಸಾಮರ್ಥ್ಯದ ಊಹೆಯನ್ನು ತಪ್ಪಿಸುತ್ತದೆ.

ಎಕ್ಸಿಕ್ಯೂಶನ್ ಅನ್ನು ನಿರೀಕ್ಷೆಗಳಿಗೆ ಹೋಲಿಸಿ

ಪ್ರಕರಣವು ತೆರೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತಿದ್ದಂತೆ, ಆರಂಭಿಕ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದ ಮಾನದಂಡಗಳ ವಿರುದ್ಧ ನೈಜ ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯನ್ನು ನಿರಂತರವಾಗಿ ಹೋಲಿಕೆ ಮಾಡಿ:

  • ಪರಿಣಿತಿ - ಸಮಸ್ಯೆಗಳ ಸಂಪೂರ್ಣ ಜ್ಞಾನವನ್ನು ಪ್ರದರ್ಶಿಸುತ್ತದೆಯೇ?
  • ತೀರ್ಪು - ಸ್ಮಾರ್ಟ್ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರದ ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ವ್ಯಾಯಾಮ ಮಾಡುವುದೇ?
  • ಎಫೆಕ್ಟಿವ್ನೆಸ್ - ವಸ್ತುನಿಷ್ಠ ಉದ್ದೇಶಗಳನ್ನು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಿ ಸಾಧಿಸುತ್ತದೆಯೇ?
  • ಮೌಲ್ಯ - ವಿಧಿಸಲಾದ ಶುಲ್ಕಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸಲಾದ ನಿರೀಕ್ಷೆಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸುತ್ತದೆಯೇ?
  • ನೈತಿಕ ನಿಲುವು - ಉದ್ದಕ್ಕೂ ವೃತ್ತಿಪರ ಸಮಗ್ರತೆಯನ್ನು ಕಾಪಾಡುತ್ತದೆಯೇ?

ಗ್ರಹಿಸಿದ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದ ಕೊರತೆಗಳಲ್ಲಿ ಯಾವುದೇ ನಿರಾಶೆಯನ್ನು ತಕ್ಷಣವೇ ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸುವುದು ವಕೀಲರಿಗೆ ಸ್ಪಷ್ಟಪಡಿಸಲು ಅಥವಾ ಸುಧಾರಿಸಲು ಅವಕಾಶವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ.

ವಕೀಲರು ಅಸಮರ್ಥರೆಂದು ಸಾಬೀತುಪಡಿಸಿದರೆ ಪರ್ಯಾಯಗಳು

ನಿಮ್ಮ ವಕೀಲರು ಸಮರ್ಥ ಪ್ರಾತಿನಿಧ್ಯದ ಕೊರತೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತಾರೆ ಎಂಬುದು ಸ್ಪಷ್ಟವಾದರೆ, ತಕ್ಷಣವೇ ಅದನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಿ:

  • ಚರ್ಚೆ - ಗ್ರಹಿಸಿದ ಕೊರತೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಮುಕ್ತ ಮತ್ತು ಪ್ರಾಮಾಣಿಕ ಸಂವಾದವನ್ನು ಹೊಂದಿರಿ
  • ಎರಡನೇ ಅಭಿಪ್ರಾಯ - ಸಾಮರ್ಥ್ಯದ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಸ್ವತಂತ್ರವಾಗಿ ನಿರ್ಣಯಿಸಲು ಇನ್ನೊಬ್ಬ ವಕೀಲರನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸಿ
  • ಬದಲಿ - ನಿಮ್ಮ ಪ್ರಕರಣದಿಂದ ಅಸಮರ್ಥ ವಕೀಲರನ್ನು ಔಪಚಾರಿಕವಾಗಿ ತೆಗೆದುಹಾಕಿ
  • ಬಾರ್ ದೂರು - ಸಂಪೂರ್ಣ ನಿರ್ಲಕ್ಷ್ಯ ಅಥವಾ ಅನೈತಿಕ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ವರದಿ ಮಾಡಿ
  • ದುಷ್ಕೃತ್ಯ ಸೂಟ್ - ಹಾನಿ ಉಂಟುಮಾಡುವ ಅಸಮರ್ಥತೆಯಿಂದ ಹಾನಿಯನ್ನು ಮರುಪಡೆಯಿರಿ

ನಿಮ್ಮ ವಕೀಲರು ತಮ್ಮ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದ ಕರ್ತವ್ಯವನ್ನು ವಿಫಲಗೊಳಿಸಿದರೆ ಬಹು ಪರಿಹಾರಗಳಿವೆ.

ಪ್ರಮುಖ ಟೇಕ್ಅವೇಗಳು - ಅಟಾರ್ನಿ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ

  • ಮೂಲ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಕ್ಕೆ ಪರವಾನಗಿ, ನೈತಿಕತೆ ಮತ್ತು ಸಾಕಷ್ಟು ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳ ಅಗತ್ಯವಿದೆ
  • ವಿಶೇಷ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವು ಪರಿಣತಿಯ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಹೊಂದಾಣಿಕೆಯನ್ನು ಬಯಸುತ್ತದೆ
  • ವೆಟ್ ರುಜುವಾತುಗಳು, ಅರ್ಹತೆಗಳು, ಪೀರ್ ಇನ್ಪುಟ್ ಮತ್ತು ಸಂವಹನಗಳು
  • ಸ್ಪಷ್ಟ ಮಾರ್ಗಸೂಚಿಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿಸಿ ಮತ್ತು ಪ್ರಕರಣದ ಮರಣದಂಡನೆಯನ್ನು ಸ್ಥಿರವಾಗಿ ಮೇಲ್ವಿಚಾರಣೆ ಮಾಡಿ
  • ಪ್ರದರ್ಶಿಸಿದ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವು ಅತೃಪ್ತಿಕರವಾಗಿ ಉಳಿದಿದ್ದರೆ ಪರ್ಯಾಯಗಳನ್ನು ಬಳಸಿಕೊಳ್ಳಿ

ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಕಾನೂನು ಫಲಿತಾಂಶವನ್ನು ಸಕ್ರಿಯಗೊಳಿಸುವಲ್ಲಿ ವಕೀಲರ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಗುರುತಿಸುವುದು ಮತ್ತು ನಿರ್ವಹಿಸುವುದು ನಿರ್ಣಾಯಕವಾಗಿದೆ. ಸಕ್ರಿಯವಾಗಿ ತೊಡಗಿಸಿಕೊಂಡಿರುವಾಗ ಪ್ರಾರಂಭದಿಂದಲೂ ಎಚ್ಚರಿಕೆಯಿಂದ ಅನ್ವಯಿಸುವುದರಿಂದ ಋಣಾತ್ಮಕ ಪರಿಣಾಮಗಳನ್ನು ತಡೆಯಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಪ್ರಮುಖ ಸಾಮರ್ಥ್ಯದ ಪರಿಗಣನೆಗಳು ಮತ್ತು ಅಗತ್ಯವಿದ್ದಾಗ ಕೋರ್ಸ್ ಅನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸುವ ಆಯ್ಕೆಗಳ ಜ್ಞಾನದೊಂದಿಗೆ, ನೀವು ಗರಿಷ್ಠ ಸಮರ್ಥ ಕಾನೂನು ಪ್ರಾತಿನಿಧ್ಯವನ್ನು ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳಬಹುದು ಮತ್ತು ಉಳಿಸಿಕೊಳ್ಳಬಹುದು.

ಇಲ್ಲಿ ತುರ್ತು ಅಪಾಯಿಂಟ್‌ಮೆಂಟ್‌ಗಾಗಿ ಈಗ ನಮಗೆ ಕರೆ ಮಾಡಿ 971506531334 + 971558018669 +

ಲೇಖಕರ ಬಗ್ಗೆ

1 "ಅವರ ಅಭ್ಯಾಸದ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ವಕೀಲರ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಹೇಗೆ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡುವುದು" ಎಂಬುದರ ಕುರಿತು ಯೋಚಿಸಲಾಗಿದೆ

  1. ಸರವಣನ್ ಅಳಗಪ್ಪನ ಅವತಾರ
    ಸರಾವಣ ಅಲಪ್ಪಪ್ಪನ್

    ಮಾನ್ಯರೇ,
    ನಾನು ಮೋಲ್ನಲ್ಲಿ ಸಂಬಳ ದೂರು ನೀಡಿದ್ದೇನೆ ಮತ್ತು ನಾವು ಇಂದು ನನ್ನ ಪ್ರಾಯೋಜಕರೊಂದಿಗೆ ಸಭೆ ನಡೆಸಿದ್ದೇವೆ. ನನ್ನ ದೂರಿನ ಪ್ರಕಾರ ಇದು 2 ತಿಂಗಳು ಬಾಕಿ ಇದೆ ಆದರೆ ಪ್ರಾಯೋಜಕರು ಅವರು ನವೆಂಬರ್ ವರೆಗೆ ಪಾವತಿಸಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದರು ಆದರೆ ನನ್ನ ಸಂಬಳ ಪಡೆಯುವಾಗ ವೇತನ ಸ್ಲಿಪ್ನ ಪುರಾವೆ ನನ್ನ ಬಳಿ ಇದೆ ಚೆಕ್ ಮತ್ತು ಆ ಬ್ಯಾಂಕ್ ಸ್ಟೇಟ್ಮೆಂಟ್ ನಂತರ. ಆದರೆ ಡಬ್ಲ್ಯೂಪಿಎಸ್ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ಅವರು ಪಾವತಿಸಿದ ನವೆಂಬರ್ ವರೆಗೆ ಇದು ತೋರಿಸುತ್ತದೆ. ನಾನು ಈ ಕಂಪನಿಯಲ್ಲಿ ಸೇರುವ ಮೊದಲು ನನ್ನ ಕಂಪನಿಯು ಡಬ್ಲ್ಯೂಪಿಎಸ್ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಮೋಸ ಮಾಡಿದೆ, 1 ಸಂಬಳವನ್ನು 2 ಆಗಿ ವಿಭಜಿಸಿ 2 ತಿಂಗಳ ಸಂಬಳ ಎಂದು ತೋರಿಸುತ್ತದೆ. ಅಂದಿನಿಂದ ಅದು ಅದೇ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಮುಂದುವರಿಯುತ್ತಿದೆ.ಆದರೆ ನಾನು ಅವರಿಂದ ತಲುಪಿದ ಚೀಟಿಯ ಪುರಾವೆ ನನ್ನ ಬಳಿ ಇದೆ, ಅದರಲ್ಲಿ ಅವರು ಸಂಬಳವನ್ನು ನೀಡಿದಾಗ ಅವರು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ಪ್ರಸ್ತಾಪಿಸಿದ್ದಾರೆ, ಅವರು ಸಂಬಳ ಬಾಕಿ ಇದೆ ಎಂದು ಸಾಬೀತುಪಡಿಸಲು ಈ ಪುರಾವೆ ಸಾಕು. ದಯವಿಟ್ಟು ನನಗೆ ಉತ್ತರಿಸಿ

    ಧನ್ಯವಾದಗಳು ಮತ್ತು ಅಭಿನಂದನೆಗಳು
    ಸರಾವಣನ್

ಒಂದು ಕಮೆಂಟನ್ನು ಬಿಡಿ

ನಿಮ್ಮ ಈಮೇಲ್ ವಿಳಾಸ ರ ಆಗುವುದಿಲ್ಲ. ಅಗತ್ಯ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳನ್ನು ಗುರುತಿಸಲಾಗಿದ್ದು *

ಟಾಪ್ ಗೆ ಸ್ಕ್ರೋಲ್