Hogyan értékeljük az ügyvédi kompetenciát a gyakorlati területen

Ügyvédet bérelni az Ön képviseletére fontos döntés, amelyet nem szabad félvállról venni. An alkalmatlan ügyvéd súlyosan sértheti jogi érdekeit. Amikor ügyvédre bízza ügyét, döntő fontosságú alaposan megvizsgálják kompetenciájukat hogy hatékonyan gyakoroljanak saját szakterületükön. De mivel sok gyakorló ügyvéd közül választhat, hogyan azonosíthatja a kompetenciát és az Ön igényeinek megfelelő jogi szakértelem?

A kompetencia meghatározása a jogi szakmában

A az ügyvédi kompetencia alapvető küszöbértéke egyértelmű – a jogi kompetencia azt jelenti, hogy az ügyvéd rendelkezik a szükséges oktatás, képzés, készségek és felkészítés adott típusú ügyek intézésére, az etikai és szakmai magatartási kódexek betartása mellett. Minden gyakorló ügyvédnek meg kell felelnie az engedélyezés és az ügyvédi tagság általános feltételeinek. A valódi kompetenciához azonban speciális ismeretekre, tapasztalatokra és képességekre van szükség az ügyvéd által választott jogterületeken.

Az Amerikai Ügyvédi Kamara (ABA) szakmai magatartási mintaszabályai szerint:

„Az ügyvédnek kompetens képviseletet kell biztosítania az ügyfél számára. Az illetékes képviselethez a képviselethez ésszerűen szükséges jogi ismeretek, jártasság, alaposság és felkészültség szükséges.”

Az illetékes ügyvéd legfontosabb elemei

• Anyagi jogi ismeretek: Ismerje a vonatkozó törvényeket, rendeleteket, esetjog precedenseket az alkalmazandó gyakorlati területeken
• Eljárási szabályok szakértelem: Ismerje az előírt folyamatokat, protokollokat és a helyi bírósági szabályokat
• Kutatási képességek: Képes hatékonyan megtalálni és alkalmazni a törvényeket és a korábbi határozatokat az ügyfél ügyében
• Kritikus gondolkodási képességek: Mérje fel a problémákat több oldalról, azonosítsa az optimális stratégiákat és megoldásokat
• Kommunikációs jártasság: Egyértelmű információk, elvárások és ügyek részletei cseréje az ügyfelekkel
• Elemző kompetenciák: Pontosan értékelje az ügy érdemeit, a bizonyítékok erejét és a kockázatokat a lehetőségek megállapításához
• Etikai betartás: Tartsa be az összes szakmai magatartási szabályt és bizalmi kötelezettséget

Ezeken a jól meghatározott kompetencia-kritériumokon túl, amelyek az engedélyezett jogi gyakorlathoz szükségesek, az ügyvédek még jobban megkülönböztethetik magukat azáltal, hogy speciális jogi területeken speciális tapasztalattal és elismert szakértelemmel rendelkeznek.

Ügyvédi specifikus kompetenciák értékelése

Tehát, ha személyes jogi üggyel szembesül, hogyan értékelheti hatékonyan a leendő ügyvéd kompetenciáját?

Ellenőrizze az általános hitelesítő adatokat

Először is győződjön meg arról, hogy az ügyvéd megfelel az alapszintű kompetenciakövetelményeknek:

• Oktatás – Akkreditált jogi egyetemen szerzett tudományos képesítést
• Beiratkozás – Letette az állami ügyvédi vizsgát ügyvédi gyakorlatból
• Engedélyezés – Aktív, jó állapotú bejegyzett jogosítvány
• specializálódás – Néhány gyakorlati területen tanúsított igazgatóság
• Egyesület – Tagja a helyi, állami és országos ügyvédi kamaráknak
• Etika – Nincsenek fegyelmi problémák vagy műhiba feljegyzések

Az állami ügyvédi kamarák ingyenes eszközöket biztosítanak az ügyvédi jogosítványok ellenőrzéséhez.

Igazítsa a jogi igényeket a szakértelemhez

A következő lépésben meg kell értenie pontos jogi igényeit, és össze kell egyeztetnie azokat egy megfelelő szakterületi kompetenciával rendelkező ügyvéddel:

• Szakterületek – Igazítsa a jogterületet jogi problémájához
• Tapasztalat – Több éves tapasztalat hasonló ügyekben
• Eredmények – Sikeres eredmények összehasonlítható esetekkel
• Összpontosít – Elkötelezett koncentráció a jogi területre
• Egyetértési – Az ügy sajátosságainak alapos ismerete
• bizalmasság – Tisztában van a bonyolultságokkal, kihívásokkal és folyamatokkal egy olyan ügyben, mint az Öné

A kezdeti konzultáció során ne habozzon konkrét kérdéseket feltenni a hátterükről és végzettségükről az Önéhez hasonló esetekben.

Kérjen véleményt másoktól

Harmadszor, keress szubjektív nézőpontok érvényesítését:

• Ügyfél vélemények – Visszajelzés az ügyfelek korábbi tapasztalatairól
• Peer jóváhagyások – Ügyvédtársak ajánlásai
• Értékelések – Ügyvédi felülvizsgálati oldalak pontozták
• Ajánlók – Megbízható jogi szakemberek által ajánlott
• Referenciák – Volt ügyfél végrendeletek
• Tagságok – Tisztelt kereskedelmi szervezetek
• elismerései – A jogi kiválóságot elismerő díjak
• Publikációk – Ipari médiában és folyóiratokban szerepel

Előfordulhat, hogy az objektív minősítések nem mondják el a teljes történetet, így a független felülvizsgálatok és jóváhagyások tovább erősíthetik a kompetenciát.

Értékelje a kommunikációs dinamikát

Végül értékelje közvetlen interakcióit:

• Kérdések – Megfelelően kezel minden kérdést
• Világosság – Világosan kifejti a jogelveket és az esetelvárásokat
• Kihallgatás – Aktívan, megszakítás nélkül meghallja az aggodalmakat
• Türelem – Türelmetlenség nélkül hajlandó megbeszélni a részleteket
• Komfort szint – Bizalom és bizalom légkörét teremti meg
• Fogékonyság – Nyomon követi és azonnal válaszol
• Egyetértés – Relatív interperszonális kapcsolattartás

Előfordulhat, hogy egy ügyvéd, aki az összes jelölőnégyzetet bejelöli a hitelesítő adatoknál, de mégsem kelt önbizalmat az Ön interperszonális dinamikája alapján, nem biztos, hogy megfelelő.

Folyamatos kompetenciaértékelés a felvétel után

Az átvilágítási folyamat célja az ügyvédi kompetenciák előzetes azonosítása. Azonban a teljesítményükkel kapcsolatos tudatosság fenntartása a felvétel után is segít abban, hogy folyamatosan hozzáértő képviseletet nyújtsanak.

Határozza meg az elvárásokat és a kommunikációt

Határozott iránymutatásokat határozzon meg előre:

• Célkitűzések – Az elsődleges esetcélok kölcsönös megértésének fenntartása
• találkozók – Ütemezze be a rendszeres bejelentkezéseket és állapotfrissítéseket
• Kapcsolat – Preferált módszerek és válaszidő-elvárások
• Munkatermék – Megosztandó dokumentumok, beleértve a piszkozatokat is
• Előkészítés – Az ülések közötti tevékenységek
• Stratégia – Terv az ügy előrehaladására, a kockázatok kezelésére

Kövesse az ügy előrehaladását

Maradjon kapcsolatban az ügy teljes időtartama alatt:

• Szorgalom – Az ügyvéd elegendő időt és erőforrást szán?
• A tervekhez való ragaszkodás – Megállapodott stratégiák követése?
• Feladat befejezése – Meghatározott felkészülési célok elérése?
• Akadályok – Váratlan akadályokkal vagy késéssel kell szembenéznie?
• Opciók – Szükség szerint alternatív megközelítéseket fontolgat?

Az ügyvéd megerősítő kihallgatása elkerüli a hatáskör átvételét.

Hasonlítsa össze a végrehajtást az elvárásokkal

Az eset előrehaladtával folyamatosan hasonlítsa össze a valós teljesítményt a kezdeti kompetenciakritériumokkal:

• Szakvélemény – Tökéletes ismereteket mutat a kérdésekről?
• Ítélet – Okosan kiszámított döntéseket gyakorol?
• Hatékonyság – Hatékonyan éri el az érdemi célokat?
• Érték – Megfelel a meghatározott elvárásoknak a felszámított díjakkal kapcsolatban?
• Etikai helyzet – Végig megőrzi a szakmai feddhetetlenséget?

Az észlelt kompetenciahiányok miatti csalódottság azonnali hangoztatása lehetőséget ad az ügyvédnek a tisztázásra vagy javításra.

Alternatív megoldások, ha az ügyvéd alkalmatlannak bizonyul

Ha nyilvánvalóvá válik, hogy ügyvédje nem rendelkezik megfelelő képviselettel, haladéktalanul foglalkozzon vele:

• Megbeszélés – Nyílt és őszinte párbeszédet folytatni az észlelt hiányosságokról
• Második vélemény – Forduljon egy másik ügyvédhez a kompetenciával kapcsolatos kérdések független értékeléséhez
• Helyettesítés – Formálisan távolítsa el az inkompetens ügyvédet az ügyéből
• Bár panasz – Jelentsen súlyos gondatlanságot vagy etikátlan magatartást
• Malpractice Suit – A kárt okozó hozzá nem értésből eredő károk behajtása

Többféle jogorvoslati lehetőség is van, ha az Ön ügyvédje nem teljesíti illetékességi kötelezettségét.

A legfontosabb tudnivalók – Az ügyvédi kompetenciák értékelése

• Az alapkompetenciához jogosítvány, etika és megfelelő képességek szükségesek
• A speciális kompetencia a szakértelem specifikus párosítását igényli
• Állatorvosi bizonyítványok, képesítések, szakértői bemenet és kommunikáció
• Állítson fel világos irányelveket, és következetesen kövesse nyomon az ügyek végrehajtását
• Használjon alternatívákat, ha a bizonyított kompetencia nem kielégítő

Az ügyvédi kompetenciák azonosítása és fenntartása kulcsfontosságú a lehető legjobb jogi eredmény eléréséhez. A kellő gondosság kezdettől fogva gondos alkalmazása, miközben aktívan részt vesz, segíthet megelőzni a negatív következményeket. A kulcskompetenciákkal kapcsolatos szempontok ismeretében és a kurzusváltás lehetőségeinek ismeretében maximálisan alkalmas jogi képviseletet vehet fel és tarthat fenn.

Hívjon minket most sürgős időpontért a telefonszámon +971506531334 +971558018669